1、浙江大学
浙江大学医学院李高朋课题组2024年5月招收2名肿瘤免疫方向博士后启事
薪资待遇：以岗定薪
学历要求：博士
导师介绍
李高朋博士，浙江大学“百人计划“研究员，国家高层次青年人才项目入选者，课题组长，博士生导师，受聘于浙江大学医学院/ 转化医学研究院/ 浙江大学医学院附属第二医院。长期致力于探索肿瘤免疫治疗和靶向治疗抵抗的产生机制，综合运用分子和细胞生物学，肿瘤免疫学，小动物模型，高通量数据分析，临床样本研究等手段，直面临床问题，解读临床困惑。
以独立第一作者身份在Cancer Cell, Nature Cell Biology, Cell Research等杂志发表论文多篇，研究工作被 Cancer Cell, Nature Cell Biology, Cell Metabolism, Trends in Immunology, Nature Cancer等杂志重点评论和综述。
现因工作需要，公开招聘博士后2名。招聘将坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。招聘信息长期有效，额满为止。
实验室链接：http://itm.zju.edu.cn/teachers/details-aboutus-1108.html
实验室经费充足，主要研究内容为结合分子生物学、肿瘤生物学、免疫学、基因组学、以及转基因/基因敲除小鼠肿瘤模型等手段，对肿瘤免疫的核心科学问题，如肿瘤免疫抑制，天然免疫信号，Junk DNA的异常表达，RNA结合蛋白的结构与功能，糖脂代谢等研究方向开展基础与应用研究。
招聘详情
因课题组发展需要，拟招聘博士后如下：
博士后岗位职责：
- 与合作导师共同制定研究计划，在其指导下开展课题研究和发表论文。
- 积极申请博士后基金、国自然青年项目等基金。
- 协助指导研究生参与所负责的研究方向。
- 积极参与课题组与国内外其他课题组的多队列合作研究。
- 积极参与学术会议，汇报研究进展。
工作待遇：
- 薪酬和福利：聘期内，享受浙江大学博士后相关薪酬和福利待遇，人事关系转入浙江大学等。根据工作能力和表现，提供有竞争力的薪酬。
- 职业发展：积极支持申报基金和参加国内外高水平学术会议，积极推荐优秀博士后出站后到国内外高校附属医院工作。
博士后应聘材料及联系方式：
- Cover letter：简单介绍已发表成果、职业目标和进站后的研究设想；
- 详细的个人简历（联系方式、教育工作经历、发表论文、研究兴趣、曾获奖项等）以及其它证明本人能力、学术成果；
- 主题请注明“博士后应聘-姓名”
申请方式
凡符合以上岗位要求且有意向者，请将个人简历发至lgp@zju.edu.cn；应聘资料予以保密。初审合格后，将通知面试，择优录用。
岗位要求
- 申请人应符合浙江大学博士后基本申请条件，已取得生物医学相关专业的博士学位，或近期能顺利答辩获得博士学位者。
- 具有独立开展研究的能力，以第一作者发表过高水平学术论文。
- 熟悉或愿意学习分子生物学，细胞生物学，肿瘤学，免疫学等前沿方向，熟练或愿意学习常规分子细胞生物学实验，肿瘤动物模型实验等技术，课题组提供培训机会。
- 热爱科学探索，工作积极认真，有自我驱动，团队合作和组织协调能力。
- 良好的中英文表达能力。
（信息来源：浙江大学人才招聘网https://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1798897868539428982）
2、华南理工大学
华南理工大学轻工科学与工程学院2024年诚聘海内外英才
薪资待遇：以岗定薪
学历要求：博士
一、人才需求研究方向
制浆造纸工程、生物质科学与工程以及材料科学与工程、化学、化工、环境、生物等相关专业方向。
二、招聘岗位及相关待遇
（一）海内外优秀拔尖人才
1. 招聘条件及岗位类型
(1) 应聘人员须热爱高等教育事业，思想政治素质良好，品行正派，师德优良，学风严谨；身心健康，具有良好的合作精神；外籍人才要遵守我国法律法规，认同我国教育方针和中国特色社会主义大学的办学理念，并已取得博士学位。
(2) 岗位类型：
2. 待遇保障
(1) 薪酬待遇：按事业编制聘用；参照国际一流大学相应职位，提供具有竞争力的薪酬；对于高端领军人才或业绩特别突出的青年拔尖人才，薪酬可按“一事一议”商谈；提供安家补贴，同时视校内房源情况提供公租房；准聘副教授按副高标准、准聘教授及以上人员按正高标准，享受社保、公积金、医疗等相关福利待遇。
(2) 科研支持：准聘副教授具有副教授学术头衔，聘为硕士生或博士生导师，保证研究生指标，支持独立开展学术研究；准聘教授及以上人员具有教授学术头衔，聘为博士生导师，保证研究生指标，支持招收博士后，组建学术团队；提供良好的科研空间和充足的科研启动经费；权威专家指导申报国家、省市级各类项目。
(3) 湾区政策：享有粤港澳大湾区个人所得税优惠政策，即对符合相关条件的人才，其在广州市已缴纳的个人所得税超过其按应纳税所得额15%的部分，将由政府给予财政补贴，该补贴免征个人所得税；办理广东省人才优粤卡，可实现落户、子女入学、社会保险等14项人才公共服务“一网通办”，并在出入境、医疗、交通、贷款、子女入学等方面享受优先便利服务。
(4) 子女入学：为子女提供华南理工大学附属中小幼优质教育资源。
（二）专职研究系列岗
专职研究系列岗位是专门从事基础研究、应用研究、工程技术研究等工作的专业技术岗位。
1. 招聘条件及岗位类型
(1) 热爱高等教育和科学研究事业，思想政治素质良好，品行正派，学风严谨；身心健康，具有良好的合作精神；外籍人员要遵守我国法律法规，认同我国教育方针和中国特色社会主义大学的办学理念。
(2) 岗位类型：
2. 待遇保障
专职研究系列人员的薪酬包括基础年薪、社会保险和住房公积金、绩效奖励；生活待遇包括薪酬、子女入学等福利待遇组成；工作条件由科研配套经费、工作场地等组成，具体由学院根据实际情况予以配置。
（三）博士后
1. 招聘条件：
(1) 遵守法律法规，具有良好的思想政治表现和品德修养，身心健康，无违法违纪记录；具有较强科研能力和学术潜力；
(2) 年龄在35周岁（含）以下；
(3) 具有国内外知名高校或科研院所博士学位，获得博士学位一般不超过3年；或通过博士学位论文答辩的应届博士；
(4)全职在校从事博士后研究工作。
2. 待遇保障：
(1) 提供具有竞争力的薪酬（税前最高可达50万/年），此外，学校鼓励学院及合作导师另外提供绩效奖励；
(2) 学校为博士后研究人员提供“双一流”A类高校的国家、部省级高水平科研平台和科研条件；
(3) 在站满18个月或期满出站后1年内，可参评博士后副研究员；
(4) 聘期考核优秀的博士后，可申请教师岗位留校工作。对获得“博新计划”、“博士后海外引才专项”等项目或业绩特别优秀的博士后，可予以优先考虑；
(5) 享受学校公费医疗待遇，参照同级人员标准缴纳社会保险和住房公积金；
(6) 享受博士后公寓或租房补贴；
(7) 子女可入读学校优质附属幼儿园和实验学校。
三、应聘材料及联系方式
应聘材料：个人详细简历、代表作、三封推荐信、研究计划等
联系人：肖老师
电子邮箱：xiaoxy@scut.edu.cn
联系电话：86-20-87112841
联系地址：广州市天河区华南理工大学五山校区轻工科学与工程学院造纸A栋213室。
（信息来源：华南理工大学http://www2.scut.edu.cn/qgkxygc/2024/0425/c13115a542957/page.htm）
【竞赛报名/项目咨询请加微信：mollywei007】
