01、Reading阅读
1/The Solnhofen limestones and Archaeopteryx
德国南部的索伦霍芬石灰岩(Solnhofen limestones)以其所含的1.55亿年前的侏罗纪化石而闻名。尽管有许多引人注目的化石，但有一种化石尤其引起了人们的广泛关注：长期以来被誉为第一只真正的鸟类的始祖鸟（Archaeopteryx）。1860年，始祖鸟的一根羽毛被发现，世人得以一窥始祖鸟的风采。从第二年开始，一系列始祖鸟化石开始以不规则的速度被发现，至目前已识别出10个标本。从其骨骼特征、长骨尾和下巴上的细牙来看，始祖鸟可能很容易被确定为双腿直立的小型兽脚亚目恐龙（a small theropod dinosaur)。事实上，一位业余爱好者确实就错误地将一个标本归类为了小型掠食性恐龙Compognathus。
2/The Formation of Terrestrial and Jovian Planets
大约46亿至45亿年前，太阳和太阳系中的行星从星云（由气体和尘埃构成的转动的盘状物）中形成。随着温度的逐渐下降，星云中的一些气体凝结成了液体或固体。不同的物质可以冷凝的温度不同。
对于氢化合物来说，霜线（which lay between the present-day orbits of Mars and Jupiter）外就足以让其凝结成固态冰。霜线是形成类地行星（水星、金星、地球和火星）的太阳系内的较温暖内部区域和形成类木行星（木星、土星、天王星和海王星）的较凉爽外部区域之间的过渡区域。在霜线内，只有金属和岩石才能凝结成固体“种子”（“seeds”）；在霜线外，固体种子是由冰与金属和岩石一起形成的。
3/The Ecology of Kirtland's Warbler
到1970年代初，被称为柯特兰莺（ Kirtland's warblers ）的鸣禽正面临灭绝的威胁，科学家们开始调查导致它们衰落的原因。柯特兰莺在巴哈马过冬，然后向北飞到美国密歇根州，在杰克松林地的严格条件下繁殖。
虽然杰克松树在整个北部针叶林中广泛生长，但柯特兰的莺只在杰克松树林中筑巢，这种土壤类型称为灰鳟沙（Grayling sands），发生在密歇根州中部杰克松山脉的最南端。这些莺在地面上筑巢，显然因为巢穴必须保持干燥，所以更喜欢将它们建在仍然附着在地面上的树上的枯树枝上，并且只建在能迅速排出雨水的粗糙沙质土壤上。年轻的杰克松在地表提供枯枝，而柯特兰的莺只在 6岁到21岁之间的杰克松林地筑巢，相当苛刻。
4/Europe's Economic Recovery in the Fifteenth Century
在14世纪普遍的经济困难之后，欧洲开始复苏并发展新的举措。例如，一些英国城镇发展了繁荣的布织业，因此英格兰一跃从羊毛出口大国变成了布料生产大国。一些德国城镇开始投资矿山，利用采矿技术的新进步从铜和铁的开采中获利。其他人开始专门从事亚麻或丝绸生产。
一些佛兰德城镇（现代比利时北部的城镇）对中世纪晚期消费者的生活水平和购买力的提高做出了反应，从生产奢侈布料转向更便宜的布料，从而吸引了更广阔的市场。葡萄牙的一些城市开始充分利用船舶设计和导航，以建立西非沿海的贸易联系。一些商人对中世纪晚期的经济挑战做出反应仅仅是为了保护特权，但更多的则是在寻求新的市场新的商品以及新的贸易线路。
5/Mesopotamian and Egyptian Settlement Patterns
根据现有证据，古代国家级社会存在多种城市类型。这些城市类型被分为不同的类别，从city-states 到territorial-states（or village-states)不等。美索不达米亚和埃及是这两种极端类型的代表。美索不达米亚的城邦系统由人口稠密的城市区域组成，这些区域共享共同的语言、地位象征和经济系统，但其精英往往相互竞争，常常通过军事手段控制领土、贸易路线和其他资源。
每个城邦控制相对较小的领土，通常只有几百平方公里，并拥有自己的首都。相比之下，古代埃及的人口分布更为均匀，地形和早期国家的形成是导致这种分散的主要因素。埃及的村庄和城镇位于尼罗河狭窄的平原上，所有地方均匀地接近河流，不必像美索不达米亚那样为水源竞争。尽管如此，埃及仍有城市中心，尤其是在货物通过海路或从红海陆路进入尼罗河谷的地方。这些城市和城镇显示了尼罗河谷文化和环境的独特影响，形成了不同于美索不达米亚的地缘政治系统。
6/Cool Early Earth Hypothesis
2008年在加拿大魁北克发现的迄今为止已知最古老的地球岩石被确定为大约43亿年。然而，太阳系已知最古老的物质——月球岩石和陨石（来自太空的岩石或金属物体）——大约有 45.5 亿年的历史。为什么会有这种差异？
此外，科学家们比较了月球上的陨石年龄，发现月球的陨石甚至更为古老，这挑战了科学界的常理，因为普遍认为地球应该比月亮更加古老。研究表明最早的地球表面的石头化学组成与现在非常相似，这说明太阳系早期就存在大量的水，同时也暗示月球表面曾有水存在，但现在已全部蒸发。这些发现为理解地球和太阳系早期环境提供了新的视角。
7/The Azolla Event
在大约 5600 万年前的始新世早期，地球因大气中二氧化碳含量很高所以温度比较高。但大约4900万年前开始，由于北极区域的地质活动气候开始变冷。始新世早期的北冰洋与今天不同，几乎完全被陆地包围，将其与其他海洋隔离开来。
这种隔离的一个后果是，北冰洋能够保留大部分以雨水形式落下的淡水，这些淡水与从附近陆地流入的河流一起进入北冰洋。这种淡水在海洋表面积聚成一层淡淡的咸水，漂浮在几米以下更稠密、更咸的海水上。由于当时的降雨量比今天还要大，而且由于来自其他海洋的海浪的干扰较小，这层地表水偶尔会变成接近淡水的完全无盐的状态（completely fresh)。
这些条件使淡水蕨类Azolla得以在这样的区域快速生长。
8/Expansion of the Inca Empire
起源于秘鲁高地的印加帝国（1438-1532）在鼎盛时期的国土面积从今天的哥伦比亚南部延伸到智利中部。该帝国融合了讲数百种语言的各种民族，是欧洲人到来之前南美洲最大的文明。尽管印加人可能只有四百万人，但他们在短短几十年内就控制了一千万人，使用各种方法来制服其他群体。
例如，据报道，钦查山谷（the Chincha Valley）的居民自愿加入帝国，因为印加人为他们提供了精美的布料和金珠。据说当地精英维持或提高了他们的地位，并保留了他们社区的许多资源，以换取他们和平地臣服于印加人。然而，印加人是仁慈的统治者，帝国的扩张是相对和平地发生的这种观点是基于比较片面的证据的，考古学家们其实也发现了非常多的战争的痕迹，所以他们的扩张可能也有暴力征服的一面。
02、Listening听力
Conversation
1.关于洗衣机出问题了讨论解决方案 ，可能是过滤器问题，要关闭洗衣房仔细检查，最后学生要求赔偿衣物损失。
2.学生想找供应链相关实习
3.学生Jeff和教授进行了交谈。Jeff问候教授并介绍自己最近的状况，他正在做兼职记者，写了一篇关于布林德利海滩沿岸侵蚀和沙滩补充工程的文章。他计划拍摄工程的照片，但对这个项目是否明智表示了一些疑虑。
4.学生订购60件印有特定设计的T恤衫的过程中的交流。
Lecture
1. 考古学东南亚岛屿婆罗洲的史前洞穴艺术。
2.艺术史
意大利文艺复兴后期到意大利曼尼里斯蒂艺术的过渡。
3.关于一个要划定捕鱼区，一是规定能捕的种类
4.科学家发现了一种把物质压缩到极致状态后形成的纳米级物质，然后水分子遇到这种物质后会发生剧烈变化，超过 100度沸腾温度，并形成晶体物质，与冰晶结构类似，但是技术和实验问题无法进一步确认。但是这个发现对科学研究有意义，并有可能发展出相对应的应用。
5.艺术史
荷兰画家维米尔是否有影响其他画家，由于他的画作比较少，画作主要是人物和日常生活为主题，而且不出现在公共交易市场，主要被两个藏家收藏，与当时的艺术作品不同，而且当时经济比较差，人们没心思研究艺术，所以传统上认为他没有影响其他画家。后面有学者提出了质疑，因为维米尔可以邀请别的画家去画室参观，而且他的作品画作人物和日常场景因素也出现在其他画家一些画作里。
6.植物学
研究藤蔓的生长规律，学者提出了三个方向，第一是左右生长理论，并结合了顺时针和逆时针的概念。第二是朝阳生长理论。但是研究发现这些理论与事实不一。后面学者提出了地球自转理论，影响藤蔓生长。这个理论与朝阳理论相似，因为地球自转会影响光照等因素。实际上这三个理论否被否决了，因为事实上百分之90的植物朝向都一致第一个theory的结果是朝向随机，第二个是sun theory北半球顺时针，南半球逆时针，第三个theory的结果相反，南逆北顺。
7.生物学
强调观察与实验相结合的重要性。以兰花螳螂为例，这种昆虫生活在东南亚，它的外貌与当地的花朵极为相似。科学家们长期以来一直推测，兰花螳螂可能利用这种花朵般的外观来吸引并捕捉像蜜蜂这样的小昆虫作为食物。
03、Speaking 口语
Task 1
Do you agree or disagree:A good leader must be a gifted speaker.
难度: 较难，之前3月考过一次
参考回答:
同意 1. 好的领导应该能够有效的沟通，这样才能传递准确的信息，高效解决问题
2.另外，如果团队里面出现冲突，高超的语言表达能力能有助于领导去协调矛盾
Task2
阅读
学生建议学校开展一个去国外学习的项目原因是,1. 获取经验;2. 帮助学生找工作
听力
同意1. 因为他西班牙语很好, 可以去锻炼自己.2. 作为商科的学生，可以在面试中突出自己优势.比如他cousin之前参加了一个company的培训, 在市场部门工作,并写到自己简历上,毕业后有两个公司给他发工作邀请.
Task 3
讲了一种鸟, 只能栖息在很浅的水, 最近有很多植物长在了水的一边, 导致这些动物只能到更中心更深的水的区域去生活, 它们翅膀很短, 飞不过去.
Task 4 （和6月16号的同一个题目）
国家无法接受other cultures novelty
1.缺乏材料比如: 一个外国人介绍一个新的香皂，但是你们国家没有原料里的东西，你们就不会采用
2. 已经有了类似的东西。比如外国人给你们国家引入新的stringed musical instrument, 但是你们国家已经有了一个并且很受欢迎，所以不会采用
04、Writing 写作
综合写作
如何reduce heat in the cities, 又是我们沃邦真题题库的原题哦
阅读：reducing heat in cities的三个methods
1.install plants on the roofs of buildings
2.replace the materials ordinarily used to pave roads and sidewalks with materials that absorb water from rainfall
3.creating new, denser urban areas that discourage people from using cars
听力一一反驳
学术讨论
Hiring strategy. 是否支持evaluate a candidate by screening one’s social media同学1：有的社交软件用的多，有的人用的少。这样分析不合理同学2首先承认这是一个好意见，但是他觉得不合时宜。因为好像社交软件上有很多不相关的事宜
注意：2位同学观点一致：
这已经是第2次出现这个情况了。但实际对大家做题影响不大。不管怎样都是，帮大家扩展了一下思路。大家可以参考，也可以不参考。
这个题目跟大家的日常生活非常相关，几乎所有人都有自己的朋友圈，微博，小红书，ins , 网易云..... 所以大家都可以根据自己的心得来分析。
支持的观点：
通过社交媒体，可以全面了解一个求职者的爱好和性格，看看他们是否受欢迎，是否是个好合作伙伴，以及是否具备具体工作所需的品质。这有助于评估他们能否顺利融入团队。
反对的观点：
1. 社交媒体提供的多是求职者的业余生活信息，对其工作能力的了解帮助不大。
2. 社交媒体上的信息往往是片面的。人们通常只展示自己光鲜的一面，比如旅游、聚会、成就等，有时甚至是虚假的。这可能导致对其性格和生活的错误判断。此外，有些人低调，不在社交媒体上发布太多信息，因而通过社交媒体判断他们生活平淡也是不准确的。因此，不应该依赖社交媒体来评估求职者。
参考范文 175字
Evaluating job candidates through their social media profiles can offer substantial benefits. By exploring their online presence, employers can gain insights into the candidates' personalities, hobbies, and interpersonal skills. This helps in determining whether they would be a good fit for the team and possess qualities necessary for the role. Social media can reveal a candidate's enthusiasm, creativity, and ability to connect with others, which are crucial for many positions.
Despite concerns about the potential drawbacks, such as the possibility of encountering misleading or incomplete information, these issues can be mitigated. Employers can cross-reference social media insights with other sources, like interviews and references, to form a more accurate picture. Additionally, training HR professionals to discern between superficial posts and genuine behavior patterns can improve the reliability of this method.
Ultimately, when used thoughtfully and as part of a comprehensive evaluation process, social media can be a valuable tool in assessing job candidates. It provides a more holistic view of the person beyond their resume, aiding in the selection of well-rounded and compatible team members.
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